En otros países con mayor diversidad cultural y religiosa o en empresas que realicen una auténtica Gestión de la Diversidad, puede no tener tanta importancia, pero, en España suele ser la fiesta laboral por antonomasia. Los objetivos son, aparentemente, loables, pero el festejo no siempre sale bien. Sin embargo, no deja de ser parte del trabajo y puede ser una buena oportunidad para ampliar y profundizar en nuestro networking interno y, en general, para conocer mejor a nuestros compañeros. Algunos consejos para poder sobrevivir a la experiencia pueden ser: Intenta no ser crítico con la fiesta y, desde luego, no lo manifiestes. Nunca se sabe quién ha colaborado en su organización o quiénes pueden ser sus amigos internos No te pases con el alcohol o directamente no bebas. En esos momentos, es bueno intentar tener siempre una mano libre para poder estrechar manos No llegues muy tarde ni te vayas el primero, pero tampoco cierres los bares Cuidado con los típicos ligoteos de estas fiestas.
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